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    《06091薪酬管理》试卷(二)

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    专业技术人员薪酬方案中,比较适合从事基础性、理论性研究的专业技术人员的是( )

    • A、科研项目承包模式
    • B、薪酬十股权激励模式
    • C、单一化高薪酬模式
    • D、较高薪酬十奖金模式
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    简述特殊业绩薪酬的作用

    在与薪酬支付标准相匹配的薪酬结构类型中,根据市场上本组织竞争对手的薪酬水平来决定本组织的内部薪酬结构属于( )。

    • A、工作为导向的薪酬结构
    • B、技能为导向的薪酬结构
    • C、绩效为导向的薪酬结构
    • D、市场为导向的薪酬结构

    失业保险

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