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苏州自考网> 试题题库列表页> 王某2012年4月1日到甲公司工作。2014年5月10日王某医疗期满后不能从事原工作,也不能从事甲公司另行安排的工作,甲公司提出并与王某协商解除了劳动合同。王某月工资为1万元,当地平均月工资为3000元。甲公司依法应当向王某支付的经济补偿金是( )
2015年4月劳动法
卷面总分:分 试卷年份:2015 是否有答案:有
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