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    2021年4月人力资源管理（一）真题

    卷面总分：分     试卷年份：2021.04    是否有答案：有   

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    试题序号

    下列选项属于过程型激励理论的是（）

    • A、期望理论
    • B、强化理论
    • C、双因素理论
    • D、需要层次理论
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    招募信息包括内部信息和外部信息，下列选项属于内部信息的是（）

    • A、组织发展现状
    • B、组织所处城市环境
    • C、竞争对手的薪酬水平
    • D、劳动力市场供求状况

    人力资源管理从功能上看有不同模式，主要关注劳工关系协调的模式是（）

    • A、参与模式
    • B、投资模式
    • C、产业模式
    • D、高灵活性模式.

    与低成本战略相匹配的人力资源战略特点是（）

    • A、强调员工技能的高度专业化
    • B、薪酬系统更加关注外部公平性
    • C、为员工提供较宽广的职业通道
    • D、培训主要集中在强化员工的协作能力上
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