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2021年4月人力资源管理（一）真题

卷面总分：分试卷年份：2021.04 是否有答案：有

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试题序号

24

在薪酬构成中，预先将具体的利益分享方案和考核标准告知员工，并根据员工的实际业绩达成情况按规定给子兑现的薪酬是（）

A、基本薪酬
B、固定薪酬
C、福利薪酬
D、激励薪酬

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下列选项属于个人可选择的职业发展路线有（）

A、职业规划
B、职业目标
C、自我创业
D、转换职业
E、立足本职

简述绩效反馈面谈的程序。

对员工在绩效考核期间工作任务和工作要求所做的界定被称为（）

A、绩效目标
B、绩效面谈
C、绩效反馈
D、绩效沟通

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