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    2021年4月人力资源管理(一)真题

    卷面总分:     试卷年份:2021.04    是否有答案:   

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    试题序号

    在职业生涯管理中,提供职业生涯发展路径的责任主体是()

    • A、员工
    • B、政府
    • C、直线经理
    • D、组织与人力资源部门
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    工作的定义很多,狭义的工作就是()

    • A、项目
    • B、任务
    • C、工程
    • D、职务

    柯克帕特里克模型被称为柯氏四级评估法,其中了解受训者满意程度的一级评估是()

    • A、学习层
    • B、反应层
    • C、行为层
    • D、结果层

    个体为完成某项活动与任务所具备的基本条件和基本特点是()

    • A、个性
    • B、能力
    • C、才能
    • D、素质

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