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    2021年4月人力资源管理（一）真题

    卷面总分：分     试卷年份：2021.04    是否有答案：有   

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    试题序号

    柯克帕特里克模型被称为柯氏四级评估法，其中了解受训者满意程度的一级评估是（）

    • A、学习层
    • B、反应层
    • C、行为层
    • D、结果层
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    简述工作设计的内容。

    人力资源战略包括的内容有（）

    • A、人力资源的使命
    • B、人力资源发展的目标
    • C、人力资源发展的方针
    • D、人力资源发展的政策
    • E、人力资源发展的方向

    下列选项属于物质激励的有（）

    • A、奖金激励
    • B、福利激励
    • C、目标激励
    • D、成长激励
    • E、荣誉激励
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