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    2021年4月人力资源管理(一)真题

    卷面总分:     试卷年份:2021.04    是否有答案:   

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    试题序号

    对员工在绩效考核期间工作任务和工作要求所做的界定被称为()

    • A、绩效目标
    • B、绩效面谈
    • C、绩效反馈
    • D、绩效沟通
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    在职业生涯管理中,提供职业生涯发展路径的责任主体是()

    • A、员工
    • B、政府
    • C、直线经理
    • D、组织与人力资源部门

    下列选项属于人力资源规:划要保证得到长期利益的对象是()

    • A、社会
    • B、组织
    • C、组织和个体
    • D、社会和政府

    人力资源管理从功能上看有不同模式,主要关注劳工关系协调的模式是()

    • A、参与模式
    • B、投资模式
    • C、产业模式
    • D、高灵活性模式.

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