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    2021年4月人力资源管理（一）真题

    卷面总分：分     试卷年份：2021.04    是否有答案：有   

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    试题序号

    对员工在绩效考核期间工作任务和工作要求所做的界定被称为（）

    • A、绩效目标
    • B、绩效面谈
    • C、绩效反馈
    • D、绩效沟通
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    下列选项属于人力资源规:划要保证得到长期利益的对象是（）

    • A、社会
    • B、组织
    • C、组织和个体
    • D、社会和政府

    简述员工培训中案例分析法的优点。

    侧重于技能、技巧提高和行为规范调整的培训，其适用的对象是（）

    • A、普通员工
    • B、基层管理入员
    • C、中层管理人员
    • D、高层管理人员
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