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    2019年1月绩效管理

    卷面总分：100分     试卷年份：2019.01    是否有答案：有    作答时间： 150分钟   

    答题卡
    收起答题卡 ^

    试题序号

    绩效项目的具体内容称为( )。


    • A、绩效标的


    • B、绩效指标


    • C、绩效能力


    • D、绩效态度


    上一题 下一题

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    使用360度绩效反馈需要注意的事项有（）。


    • A、考核表的设计及考核者范围界定要合理


    • B、高层领导的支持


    • C、对考核者的培训必不可少


    • D、注意考核过程一致


    • E、慎重使用360度考核的结果


    简述战略性人力资源管理特点。


    影响员工绩效的环境因素可以分为( )。


    • A、过程因素与结果因素


    • B、直接因素与间接因素


    • C、制约因素和促进因素


    • D、成本因素与产出因素


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