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    2022年10月绩效管理

    卷面总分:100分     试卷年份:2022.10    是否有答案:    作答时间: 150分钟   

    答题卡
    收起答题卡 ^

    绩效实施包括收集与分析绩效信息和持续的(     )。


    • A、绩效辅导


    • B、绩效评估


    • C、绩效沟通


    • D、绩效反馈


    上一题 下一题

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    绩效反馈根据被考核者的参与程度分为三种:       指令式、和授权式


    绩效管理的主要步骤包括(     )。


    • A、绩效计划


    • B、绩效实施


    • C、绩效评价


    • D、绩效应用


    • E、绩效改进


    非正式沟通的优点有(     )。


    • A、形式多样,时间地点灵活


    • B、及时解决问题,办事效率高


    • C、提高员工满意度,起到很好的激励作用


    • D、增强员工与管理者之间的亲近感,利于沟通


    • E、缩短信息传递的时间和环节


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