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    2020年10月劳动法

    卷面总分:100分     试卷年份:2020年10月    是否有答案:    作答时间: 150分钟   

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    试题序号

    下列选项中,不能休职工年休假的情形是

    • A、职工连续工作满12个月以上
    • B、职工在不同单位连续工作满12个月以上
    • C、员工提交离职证明和入职通知显示,其连续工作满12个月以上
    • D、职工当年累计请病假4个月
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    关于非全日制用工,表述正确的是

    • A、非全日制用工不受工作时间制度的约束
    • B、非全日制用工不受最低工资制度的约束
    • C、非全日制用工的劳动者可以有多重劳动关系
    • D、非全日制用工的劳动者与用人单位不存在劳动关系

    关于劳动争议解决途径的选项错误的是

    • A、当事人可以协商解决
    • B、当事人可以直接向人民法院提起诉讼
    • C、当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解
    • D、当事人可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

    关于劳动合同变更.说法正确的是

    • A、用人单位不能单方变更
    • B、用人单位与劳动者协商一致可以变更
    • C、劳动合同约定条件满足可以变更
    • D、劳动合同主体变更属于劳动合同变更

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