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    2021年10月绩效管理

    卷面总分:100分     试卷年份:2021.10    是否有答案:    作答时间: 150分钟   

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    制定公司战略时,企业高层对下属部门不做具体硬性规定,而要求各部门先积极提交战略方案,在此根底上,企业最高管理层加以协调和平衡并最终形成公司整体战略的方法称( )。


    • A、自上而下法


    • B、自下而上法


    • C、上下结合法


    • D、总分层次法


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    常用于生产效劳型组织,主要记录生产效劳情况的绩效信息收集方法为( )


    • A、考勤记录法


    • B、关键事件记录法


    • C、生产记录法


    • D、减分搜查法


    简述绩效改进应遵循的根本原则


    美国著名战略学家、哈佛大学的迈克尔•波特教授认为战略是( )。


    • A、目标与手段的结合


    • B、基于核心能力的选择


    • C、问题及其解决方案


    • D、差异化的选择与定位


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