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2020年10月绩效管理

卷面总分：100分试卷年份：2020.10 是否有答案：有作答时间： 150分钟

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试题序号

14

在绩效内容中，绩效的经度是指( )。

A、绩效项目
B、绩效指标
C、绩效能力
D、绩效态度

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根据目标设置理论,对组织绩效产生重要影响的是目标实现的难度和目标的。

各种标准之间在质的规定方面的衔接要相互一致,这体现绩效评价标准体系具有( )。

A、协调性
B、完整性
C、比例性
D、统一性

按照对人关怀的高低和对绩效关心的高低,可以把人力资源文化分为（）。

A、漠不关心的文化
B、严厉的文化
C、富有爱心的文化
D、一体化的文化
E、创新型文化

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