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  • 苏州自考网> 试题题库列表页> 15.与其他人员素质测评形式相比,面试的独特性表现在(2017.04)

    2017年4月人力资源管理(一)(00147)

    卷面总分:100分     试卷年份:2017    是否有答案:    作答时间: 150分钟   

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    试题序号

    15.与其他人员素质测评形式相比,面试的独特性表现在(2017.04)

    • A、判断的理性

    • B、判断的直觉性

    • C、判断的客观性

    • D、判断的随意性

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    36.试述激励薪酬与绩效薪酬的联系与区别。(2017.04)

    34.简述薪酬设计的原则。(2017.04)

    30.企业职业生涯管理中的责任主体包括(2017.04)

    • A、员工

    • B、组织

    • C、政府

    • D、直线经理

    • E、人力资源部门

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