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    2017年10月人力资源管理（一）（00147）

    卷面总分：100分     试卷年份：2017    是否有答案：有    作答时间： 150分钟   

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    试题序号

    6.工作分析的直接结果形式是（）。（2017.10）

    • A、工作描述

    • B、工作环境

    • C、工作条件

    • D、工作过程

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    29.制定绩效计划时员工个人绩效目标的来源有（）。（2017.10） 

    • A、岗位职责 

    • B、绩效权重 

    • C、考核方法 

    • D、组织的绩效目标 

    • E、内外部客户需求 

    23.薪酬调查的第一步骤是（）。（2017.10）

    • A、确定调查范围

    • B、确定调查对象

    • C、确定薪酬战略

    • D、形成调查报告

    2.随着科学技术的飞速发展，世界进入了一个人力资源管理的崭新时代，美国学者彼得·德鲁克论文《传统人事部门，再见!》的发表就是重要标志。该论文发表的时间是（）。（2017.10）

    • A、1966年

    • B、1976年

    • C、1986年

    • D、1996年

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