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    2018年10月人力资源管理(一)

    卷面总分:100分     试卷年份:2018    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

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    试题序号

    直接经济薪酬包括

    • A、基本工资
    • B、绩效工资
    • C、职位消费
    • D、股票期权
    • E、带薪休假
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    实现薪酬内在公平的关键是

    • A、工作分析
    • B、工作评价
    • C、薪酬调查
    • D、工作环境

    简述能力倾向的含义及其与才能的区别。


    招聘中强调对报考人员从品德、知识、能力等方面进行考察的原则是

    • A、公开原则
    • B、全面原则
    • C、效率原则
    • D、守法原则

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