工会在用人单位解除劳动合同过程中的作用是-苏州自考网

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2021年4月劳动法历年真题

卷面总分：100分试卷年份：2021年4月是否有答案：有作答时间： 150分钟

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试题序号

22

工会在用人单位解除劳动合同过程中的作用是

A、工会认为不适当的，有权提出意见
B、工会可以自己名义提起仲裁维护某一员工的合法权益
C、劳动者申请仲裁或者提起诉讼的，工会应当依法给予支持和帮助
D、如果用人单位违反法律、法规或者劳动合同，工会有权要求重新处理

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关于社会保险待遇，说法正确的是

A、劳动者死亡后，其遗属依法享受遗属津贴
B、劳动者享受的社会保险金必须按时足额支付
C、劳动者享受社会保险待遇的条件和标准由法律、法规规定
D、劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下可以依法享有社会保险待遇

韩某2019年4月5日进入华阳公司工作，双方未签订书面劳动合同，华阳公司也未给韩某缴纳社会保险。11月5日，韩某以华阳公司未为其缴纳社会保险为由申请辞职。关于该案例，说法正确的是

A、华阳公司应向韩某支付经济补偿
B、韩某与华阳公司建立劳动关系的时间是2019年4月5日
C、华阳公司自2019年5月5日起，应向韩某每月支付两倍的工资
D、韩某就华阳公司未缴社会保险费而发生争议，可要求社保行政部门或社保费征收机构处理

关于劳动合同解除的做法，错误的是

A、劳动者离职被要求支付提前解除劳动合同违约金
B、用人单位对劳动者离职申请不予批准的，劳动合同不能解除
C、劳动者提前离职被用人单位要求支付为其办理入京户口造成的损失
D、劳动者离职时用人单位要求签订竞业限制协议未成，用人单位可以不为劳动者办理离职手续

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