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    2019年4月劳动法

    卷面总分:     试卷年份:2019    是否有答案:   

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    试题序号

    下列选项中可以安排延长 工作时间的是( )

    • A、哺乳期内的女职工
    • B、怀孕7个月以上的女职工
    • C、未成年工
    • D、大病初愈的职工
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    下列选项中能够引起劳动法律关系产生、变更和消灭的事件包括( )

    • A、劳动者死亡
    • B、劳动者被人民法院宣告失踪或是宣告死亡
    • C、战争、动乱
    • D、人民法院对劳动争议事件所做的裁定与判决

    下列选项中关于劳动争议仲裁与劳动争议诉讼之间关系的表述,正确的是( )

    • A、劳动争议仲裁是劳动争议诉讼的前置程序
    • B、未经劳动争议仲裁机构裁决的案件不得进入劳动争议诉讼程序
    • C、劳动争议仲裁因启动鉴定程字而逾期未作出仲裁裁决的,当事人可以就该劳动争议向人民法院提起诉讼
    • D、因执行国家的劳动标准在工作时间方面发生的劳动争议,双方当事人对仲裁裁决不服起诉至人民法院的,不予受理

    下列选项中关于生育保险的表述,错误的是( )

    • A、职工未就业配偶可以享受生育津贴
    • B、女职工生育享受产假的可以按照国家规定享受生育津贴
    • C、职工不缴纳生育保险费
    • D、法定正常产假为90天

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