劳动者在试用期的工资，下列选项中正确的包括( )-苏州自考网

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2019年4月劳动法

卷面总分：分试卷年份：2019 是否有答案：有

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试题序号

15

劳动者在试用期的工资，下列选项中正确的包括( )

A、不得低于本单位相同岗位最低档工资的75%
B、不得低于用人单位所在地的最低工资标准
C、不得低于劳动合同约定工资的80%
D、不得低于本单位相同岗位最低档工资的80%.

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刘某是某燃气炉具销售公司的销售部总监。2019年1月13日晚上，公司各部门按照惯例组织年度迎春聚餐。刘某根据公司经理的安排在聚餐前就公司一年的销售情况做了简短的总结发言，之后与同事共进晚餐。当晚9时聚餐结束时，刘某不慎在饭店门口摔倒受伤。事故发生后，刘某经诊断为左髌骨骨折。请回答:(1)刘某的摔伤是否符合工伤认定条件，为什么?(2)某燃气炉具销售公司若提出工伤认定，应当遵守的期限和程序有哪些?(3)若刘某系被来饭店就餐的郭某碰撞摔倒，而郭某拒绝支付医疗费用，刘某如何实现权利救济?

下列选项中关于我国工会法律地位的说法，不正确的是( )

A、工会具有唯一性
B、工会具有独立性
C、所有工会都具有法人资格
D、中华全国总工会不需要办理法人登记

下列选项中能够引起劳动法律关系产生、变更和消灭的事件包括( )

A、劳动者死亡
B、劳动者被人民法院宣告失踪或是宣告死亡
C、战争、动乱
D、人民法院对劳动争议事件所做的裁定与判决

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