工作分析中个人数量与职位数量的关系应该是-苏州自考网

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2023年10月人力资源管理（一）

卷面总分：100分试卷年份：2023.10 是否有答案：有作答时间： 150分钟

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试题序号

8

工作分析中个人数量与职位数量的关系应该是

A、个人数量等于职位数量
B、个人数量大于职位数量
C、个人数量小于职位数量
D、个人数量与职位数量无关

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下列选项中，属于绩效考核中常见的误区有

A、拟己效应
B、情感效应
C、从众效应
D、鲶鱼效应
E、个性效应

招募信息分为内部信息和外部信息，下列选项属于内部信息的有

A、组织目标
B、外部机遇
C、现有职位
D、组织规划
E、市场需求

洋葱模型中相对来说最难以培养和评价的素质是

A、知识
B、态度
C、个性
D、技能

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