• 欢迎您访问苏州自考网!  今天是2024年12月23日星期一

联系我们:  0512-67311639

距1月苏州自考考试 12

距1月自考准考证打印 5

考生服务:

  • 报名报考|
  • 考试安排|
  • 苏州自考网> 试题题库列表页> 满足员工在吃、穿、住、行等方面的基本生活需要,体现薪酬对员工的功能是

    2023年10月人力资源管理(一)

    卷面总分:100分     试卷年份:2023.10    是否有答案:    作答时间: 150分钟   

    答题卡
    收起答题卡 ^

    试题序号

    满足员工在吃、穿、住、行等方面的基本生活需要,体现薪酬对员工的功能是

    • A、补偿功能
    • B、保障功能
    • C、激励功能
    • D、价值功能
    上一题 下一题

    更多题目 请在 下方输入框 内输入要搜索的题目:

    下列选项中,属于人力资源战略特点的内容有

    • A、目标性
    • B、方向性
    • C、引导性
    • D、操作性
    • E、具体性

    人事管理活动经历了若干发展阶段,下列选项属于科学管理阶段的特点是

    • A、人是第一资源
    • B、以工作为中心
    • C、凭直觉和经验管理
    • D、成为整个企业管理核心

    招募信息分为内部信息和外部信息,下列选项属于内部信息的有

    • A、组织目标
    • B、外部机遇
    • C、现有职位
    • D、组织规划
    • E、市场需求

    扫码查看答案

    扫码查看试题答案

    扫描小程序选择报考专业

    进入在线做题学习

    查看了解自考专业

    查询最新政策公告

    进入历年真题学习