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模拟真题演练三

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29

张某在工作中因违反操作规程导致公司设备受损，直接经济损失3万元。张某的月工资为900元，当地最低工资标准为每月700元。现公司决定从张某的月工资中扣除设备损失赔偿金，直到公司损失收回。下列扣款方案中，哪一项符合劳动法规定

A、按照本人月工资的20%计算，每月扣除180元
B、按照扣除后的余额不低于当地最低工资标准计算，每月扣除200元
C、按照
D、按照张某与公司的5年合同期平均计算，每月扣除500元

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陈某大学毕业后被某网络公司聘用。工作期间，陈某与公司之间因社会保险问题发生车议。关于该争议的解决方法，下列哪一选项是正确的

A、陈某可提请仲裁，但必须在此之前先申请调解
B、陈某可提请仲裁，但在此之后不能提起诉讼
C、社会保险问题不适用劳动争议仲裁，陈某可直接向法院起诉
D、陈某可自己与公司协商，也可请工会或者第三人共同与公司协商

养老保险基金来源的基本渠道有

A、国家财政补贴
B、用人单位缴纳保险费
C、劳动者缴纳保险费
D、按规定收取的滞纳金
E、基金存储利息及依法进行投资的收益

历史上最早的社会保险立法是

A、《德国劳工疾病保险法》
B、《英国工伤保险法》
C、《美国失业保险法》
D、《日本老年保险法》

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