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苏州自考网> 试题题库列表页> 32.李伟大学毕业后到一家计算机软件公司工作.刚工作的三年里,他工作积极,取得了一定的成绩,其收入基本满足了衣、食、住的需要,工作和生活方面均获得了保障。由于工作较忙,他很少和朋友联系,有时候会感到较为孤独。最近他作为某项目小组成员,与大家一起奋战三个月,成功地开发了一套系统软件,圆满地完成了公司交办的任务,公司领导对此十分满意,李伟得到了重奖,领到了一笔丰厚的奖金,工作的积极性更高了。不久后的一次同事闲聊中,李伟得知项目组其他成员的奖金也基本与他的相同,他的心情由此发生了变化,工作的热情受到了很大影响,积极性骤然下降.(2017.10)问题:(1) 依据需要层次理论对李伟的需要进行分析。 (2) 依据公平理论对李伟领取奖金后的表现做出解释。
2017年10月管理学原理
卷面总分:100分
试卷年份:2017
是否有答案:有
作答时间:
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