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2019年10月管理心理学

卷面总分：分试卷年份：2019 是否有答案：有

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试题序号

8

案例:某企业领导在实施管理的过程中，与下属之间常保持一定的距离,很少进行交流和互动。在日常决策中，独揽大权,下属没有参与决策的机会，只能唯命是从,奉命行事.在日常事务中，命令、惩罚多于称赞与奖助。
(1)该领导的领导方式属于哪种类型?
(2)如何提高领导者的影响力?

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不属于传统组织观念的是（）

A、组织有一个共同的目标
B、组织包括不同层次的分工合作
C、组织是一个开放的系统
D、组织的任务明确

属于非权力性影响力的是（）

A、奖赏力
B、法人代表力
C、威胁力
D、知识和个人魅力

根据费德勒的权变模型,在最不利和最有利的两种情况下.效果最好的领导方式是（）

A、以任务为中心
B、以人为中心
C、以组织为中心
D、以环境为中心的人

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