• 欢迎您访问苏州自考网!  今天是2024年12月23日星期一

联系我们:  0512-67311639

距1月苏州自考考试 12

距1月自考准考证打印 5

考生服务:

  • 报名报考|
  • 考试安排|
  • 苏州自考网> 试题题库列表页> 根据双因素理论,以下不属于保健因素的是( ) 14-321

    2013年7月组织行为学试卷答案

    卷面总分:100分     试卷年份:2013    是否有答案:    作答时间: 150分钟   

    答题卡
    收起答题卡 ^

    根据双因素理论,以下不属于保健因素的是( ) 14-321

    • A、职务保障
    • B、工资待遇
    • C、工作职务上的责任感
    • D、工作条件
    上一题 下一题

    更多题目 请在 下方输入框 内输入要搜索的题目:

    通过研究领导者在领导过程中所采取的领导行为方式对组织效能的影响,以寻求最有效的领导行为,这是( ) 16-386

    • A、领导特性有效论
    • B、领导行为有效论
    • C、领导权变有效论
    • D、领导作风有效论

    组织文化的建立应具有远大的目标和坚定的理念,不会因为微小的环境变化或个别成员的去留而发生变动,这体现了建立组织文化应遵循( ) 18-438

    • A、目标原则
    • B、相对稳定原则
    • C、价值原则
    • D、环境原则

    格雷夫斯把价值观分为七类,其分类的基础是( ) 3-50

    • A、人员的不同对象
    • B、有无价值的不同标准
    • C、追求的不同目标
    • D、不同行为方式

    扫码查看答案

    扫码查看试题答案

    扫描小程序选择报考专业

    进入在线做题学习

    查看了解自考专业

    查询最新政策公告

    进入历年真题学习